Especialista em Canais Digitais
Job description
Estamos em busca de um profissional Especialista em Canais Digitais para integrar nossa nova área de Omnichannel. Este profissional será responsável por implementar a transformação nos canais digitais, com foco na área comercial, desenvolvendo estratégias alinhadas aos objetivos de negócios para aumentar o faturamento e a produtividade. O profissional poderá atuar de forma remota, expandindo a oportunidade para outros estados.
Responsibilities and assignments
- Analisar projetos e identificar as tecnologias mais adequadas para cada um;
- Participar da elaboração e implementação de projetos nos canais digitais;
- Desenvolver e implementar modelos de inteligência artificial aplicados à área de vendas;
- Apoiar na integração de sistemas e canais Omnichannel;
- Analisar ferramentas e sistemas atuais e propor melhorias de uso e produtividade;
- Entender o impacto da inteligência artificial em diversas áreas do negócio e como aplicá-la para obter benefícios;
- Explorar e implementar tecnologias emergentes para prosperar em uma era de transformação exponencial;
- Pensar estrategicamente para escalar vendas e aumentar a produtividade;
- Rentabilizar o conhecimento em transformação digital para o negócio.
Requirements and qualifications
- Experiência comprovada em transformação digital e inovação;
- Conhecimento aprofundado em inteligência artificial aplicada a negócios, vendas, gestão e treinamento;
- Conhecimento avançado em tecnologia aplicadas a transformação;
- Habilidade para desenvolver estratégias digitais alinhadas aos objetivos de negócios;
- Mentalidade estratégica e orientada para resultados;
- Excelente comunicação e habilidades interpessoais.
- Formação superior em Administração, Tecnologia da Informação, Engenharia, Marketing ou área correlata.
Additional information
- Plano de Saúde;
- Plano Odontológico;
- Vale Alimentação/Refeição;
- Gympass;
- Day off;
- Programas de desenvolvimento, saúde e bem estar;
- Ambiente dinâmico e Inovador.
Process stages
- Step 1: Registration
- Step 2: Entrevista com o RH
- Step 3: Mapeamento Comportamental
- Step 4: Entrevista com gestor (a)
- Step 5: Hiring
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