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Candidaturas encerradas

Key User SAP SD

Descrição da vaga

O Key User SAP SD desempenha um papel essencial na otimização e suporte dos processos dentro do SAP. Atua como um facilitador entre os usuários finais e a equipe de TI, garantindo que o sistema seja utilizado de forma eficiente e alinhado às necessidades do negócio. Além de fornecer suporte e treinamento, contribui para a melhoria contínua dos processos, análise de dados e implementação de novas funcionalidades, garantindo a máxima eficácia operacional e comercial.

Responsabilidades e atribuições

• Realizar, juntamente com a Consultoria, o levantamento e implementação dos parâmetros necessários para automação do módulo de saída;

• Realizar a automação do Guepardo (Solução Fiscal);

• Oferecer suporte de primeiro nível aos usuários finais nas atividades relacionadas ao módulo SD e Guepardo.

• Capacitar e treinar os colaboradores sobre as funcionalidades do SAP SD, garantindo a correta utilização do sistema.

• Participar do mapeamento e da melhoria contínua dos processos de compras, estoques, inventário e recebimento de materiais.

• Validar configurações e customizações do módulo SD para garantir que atendam aos requisitos do negócio.

• Apoiar a homologação de processos antes da implantação no ambiente produtivo, garantindo que atendam às expectativas.

• Garantir a integridade e a consistência dos dados mestres, como cadastros de materiais, fornecedores e estoques.

• Monitorar transações críticas e acompanhar métricas de desempenho (KPIs) relacionadas ao módulo SD e Guepardo.

• Atuar como interlocutor entre os usuários finais e a equipe técnica (consultores SAP ou equipe de TI).

• Reportar problemas, propor melhorias e alinhar soluções com a equipe técnica.

• Contribuir em projetos de implementação, migração ou atualização do SAP HANA.

• Sugerir e implementar melhorias no sistema para otimizar os processos da cadeia de suprimentos.

• Registrar e acompanhar a resolução de incidentes relacionados ao módulo SD, garantindo o cumprimento dos SLA's estabelecidos

Requisitos e qualificações

  • Ensino Superior Completo em Administração, TI, Logística, Engenharia, Gestão ou áreas afins.
  • Desejável experiência em GO LIVE do SAP 4HANNA.
  • Experiência de pelo menos 3 anos com o 4HANNA.

Informações adicionais

  • Plano de Saúde;
  • Plano Odontológico;
  • Vale Alimentação/Refeição;
  • Seguro de vida;
  • Gympass e TotalPass;
  • Snackin;
  • Day Off I aniversário;
  • Short Friday;
  • Vale Transporte;
  • Desconto em produtos;
  • Programas de desenvolvimento, saúde e bem estar.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista com RH
  3. Etapa 3: Entrevista com Gestor
  4. Etapa 4: Contratação

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