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Analista de Controladoria Sênior

Descrição da vaga

Estamos em busca de um(a) Analista de Controladoria com foco em BI para fortalecer nosso time na geração e análise de informações gerenciais. Procuramos alguém com forte capacidade analítica, domínio em ferramentas de BI e conhecimento aprofundado em processos de controladoria, capaz de transformar dados em inteligência para apoiar a tomada de decisões estratégicas e operacionais.

Responsabilidades e atribuições

  • Apoiar na elaboração e no acompanhamento do orçamento empresarial, forecast e planos financeiros.
  • Realizar análise de variações entre realizado x orçado, com identificação de desvios e elaboração de relatórios gerenciais.
  • Desenvolver e manter dashboards em ferramentas de BI.
  • Automatizar relatórios e processos recorrentes da controladoria, garantindo eficiência e confiabilidade nas entregas.
  • Elaborar painéis de controle.
  • Consolidar informações financeiras e operacionais para apoiar os fechamentos mensais e análises por centro de custo, produto, cliente, fornecedor, projetos e outros.
  • Participar ativamente na apuração de resultados gerenciais.
  • Estruturar e manter bases de dados integradas ao ERP e sistemas auxiliares, assegurando a consistência e a integridade das informações.
  • Contribuir com o aprimoramento contínuo dos processos de planejamento, controle e reporte de resultados.

Requisitos e qualificações

  • Formação em Administração, Ciências Contábeis, Economia, Engenharia ou áreas afins.
  • Experiência em controladoria ou áreas correlatas.
  • Domínio de ferramentas de BI (preferencialmente Power BI).
  • Excel avançado e conhecimento em manipulação de dados (Power Query, DAX, etc.).
  • Conhecimento em SQL e modelagem de dados.
  • Visão crítica, raciocínio analítico e foco em resultados.

Informações adicionais

  • Plano de Saúde (SulAmérica);
  • Plano Odontológico (SulAmércia);
  • Vale Alimentação/Refeição (Flash);
  • Vale Transporte p/ transporte Público;
  • Seguro de vida;
  • Wellhub e TotalPass;
  • Desconto nos produtos injetáveis;
  • Day Off - Aniversário;
  • Bônus anual;
  • Programas de desenvolvimento, saúde e bem-estar.


Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista com área de Gente&Gestão
  3. Etapa 3: Entrevista com o Gestor(a)
  4. Etapa 4: Contratação

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